Prendre en main l'avenir de Lavaur
Le vade mecum des objectifs pour une nouvelle gouvernance.
1. Gouvernance dynamique
Répartition claire des missions par pôles de compétences,
Election d’adjoints compétents et disponibles.
2. Commissions renforcées
Chaque adjoint anime une commission liée au programme soumis aux électeurs,
Une commission dédiée à la coordination générale.
3. Calendrier clair
Programmation annuelle transparente des projets et décisions.
4. Délégations raisonnables
Application stricte et intelligente de l’article L2122 22 du CGCT.
Le maire devient animateur, non monarque.
5. Participation citoyenne efficace
Fin du bal des post-it, place aux contributions réelles,
Appui sur les compétences locales.
6. Redressement financier
Résorption de la dette,
Programmes pluriannuels réalistes,
Maîtrise des dépenses de personnel,
Réduction des subventions non essentielles.
7. Communication volontariste
Réunion des conseils municipaux avec temps de parole aux citoyens,
Mise en ligne et affichage des ordres du jour et des pièces annexes, 15 jours avant la réunion,
Commission de suivi du courrier des citoyens, et compte rendu d'activité.
8. Information
Création d'un pôle d'accès numérique aux données communicables situé à la mairie,
Ouverture d'une FAQ,
Accessibilité aux panneaux d'affichage 7/24,

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